5 เคล็ดลับสำหรับการเป็นผู้นำที่ทรงพลัง

ไม่มีสูตรสำเร็จในการพัฒนาตนเองให้เป็นผู้นำที่ดี อย่างไรก็ตาม เราสามารถสร้างพื้นฐานที่ดีในการพัฒนาตนเองเพื่อเป็นผู้นำที่น่าเดินตามได้

วันนี้ขอนำเสนอ  “5 เคล็ดลับสำหรับการเป็นผู้นำที่ทรงพลัง“ 

1. พูดอย่างไรทำอย่างนั้น (Practice what you preach) : อาจดูเหมือนเป็นกฎง่ายๆ แต่น่าประหลาดใจที่ทำให้เกิดขึ้นจริงได้ยาก บ่อยครั้งที่มักพบว่าสิ่งที่ผู้บริหารพูดกับสิ่งที่พวกเขาทำช่างแตกต่างกันเสียจริงๆ และความคลาดเคลื่อนนี่เองที่ส่งผลต่อความน่าเชื่อถือของตัวผู้นำกับคนในองค์กร

2. ความมั่นคง (The tightrope) : บ่อยครั้งที่ผู้นำต้องกล้าตัดสินใจในเรื่องที่ยากลำบากและไม่น่าอภิรมณ์สักเท่าไร เพื่อผลักดันสิ่งต่างๆ ให้ประสบผลสัมฤทธิ์ เช่น การต้องไล่พนักงานออกสักคน, การตัดค่าใช้จ่ายอย่างดุเดือด, การยืนหยัดต่อสู้กับผู้บริหารระดับสูงเพื่อผลประโยชน์ของพนักงานระดับล่าง เป็นต้น  

3. เป็นผู้ตามที่ดี (Be a good follower) : การเป็นผู้นำที่ดี ต้องเริ่มต้นจากการเป็นผู้ตามที่ดีเสียก่อน เพราะผู้นำต้องมีคนตาม หากผู้นำที่เคยเป็นผู้ตามที่ไม่ดี โอกาสจะเป็นผู้นำดี ก็ยากสักนิด อยากเป็นผู้นำที่ดี ต้องฝึกเป็นผู้ตามที่ดีให้ได้เสียก่อน

4. ปฏิบัติต่อคนเสมือนเป็นสมบัติที่มีค่ามาก (Treat your people as assets) : ผู้นำที่ดีมีหน้าที่ช่วยให้ผู้ตามสามารถดึงศักยภาพของตนเองออกมาใช้ให้เต็มที่ และดูแลให้ทุกคนในทีมได้พัฒนา เรียนรู้และเติบโตก้าวหน้า

5. ประเมินตนเองอย่างสม่ำเสมอ (Assess yourself regularly) : ภาวะผู้นำ เป็นกระบวนการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง ผู้นำที่มีประสิทธิภาพต้องหมั่นหันกลับมามองตนเองอยู่เสมอๆ และพร้อมที่จะเรียนรู้ & ปรับให้เหมาะสมกับสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงไป

ลองนำไปใช้ดูครับ 🙂

อย่าลืมกดติดตาม LINE OA : Leadership Hacks สำหรับข่าวสารและอาหารสมองดี ๆ